Karrieren für Offiziere, die mehr wollen als einen Job.
Diskrete Begleitung von Spitzen-Offizieren in Führungsrollen der Wirtschaft.
Begrenzt auf ca. 20 Kandidaten pro Jahr.Vom Dienstgrad zur Entscheidungsebene.
Sie haben Einsatzerfahrung, tragen Verantwortung für Menschen und Budgets – und spüren, dass der nächste Schritt nicht in der Stabslaufbahn liegt, sondern in der Wirtschaft.
Wir begleiten pro Jahr nur eine kleine Zahl ausgewählter Offiziere vom Dienstgrad Hauptmann/Kapitänleutnant bis Oberstleutnant/Fregattenkapitän in Rollen, in denen Sie fachlich, persönlich und finanziell wachsen.
Sie passen zu uns, wenn…
- Sie bereit sind, Leistung auch außerhalb der Komfortzone zu bringen.
- Sie Ihr Profil kritisch hinterfragen können.
- Sie ein Zielgehalt von mind. 250–350 T€ in den nächsten 10 Jahren anstreben.
- Sie Verbindlichkeit im Prozess als selbstverständlich ansehen.
Offiziere als versteckter Talentpool für Schlüsselpositionen.
Wir arbeiten mit Offizieren, die nach Jahren in Einsatz, Stab und internationaler Zusammenarbeit mehr mitbringen als Bullet Points in einem Lebenslauf: Entscheidungssicherheit, Belastbarkeit, Führungsstärke.
Typische Zielrollen:
- Projekt- und Programmmanagement
- Operations / Produktion / Supply Chain
- Business Development & Vertrieb im Industrieumfeld
- Defence & Aerospace, Security, kritische Infrastrukturen
Unser Ansatz: Qualität statt Masse.
Keine Massenprogramme. Kein CV-Spam. Kein Coaching von der Stange.
90-minütiges Gespräch mit Wolf Ehrhardt. Analyse von Laufbahn, Fähigkeiten, Zielen.
Übersetzung militärischer Erfahrung in wirtschaftliche Wirkung, Zielbranchen, Rollenbilder.
Handverlesene Kontakte in Unternehmen & Headhunter-Netzwerk statt Massenbewerbungen.
Auswahl & Verbindlichkeit.
Wir arbeiten nicht mit jedem. Pro Jahr begleiten wir nur eine begrenzte Zahl von Offizieren persönlich. Sie bewerben sich bei uns – nicht umgekehrt.
Dazu gehören realistische Ziele, die Bereitschaft zur Veränderung und Transparenz im gemeinsamen Prozess.
Über Wolf Ehrhardt.
Marineoffizier a. D., Unternehmensberater, Headhunter Defence & Industry, Autor.
Gründer der Trainingszentrum Soldaten GmbH und von Offencium. Autor des Bestsellers „Aus der Giftküche des Verkaufs“. Seit vielen Jahren begleitet er Offiziere beim Übergang in anspruchsvolle Funktionen in der Wirtschaft.
Inhalte statt Werbung.
Ausgewählte Artikel & der 2-Minuten-Podcast für Ihre Karriere in der Wirtschaft.
- „Warum 350.000 € für einen guten Offizier kein Mondgehalt sind.“
- „Die 5 häufigsten Karrierefehler am DZE.“
- „Vom Bataillonskommandeur zum Business Unit Lead.“
